人在職場要有心機,讓別人知道3個秘密,很危險容易被小人惦記

雨夕 2022/05/03 檢舉 我要評論

我們經常說,職場中,要學會保護自己,要會隱藏一些要害的東西,關系自身成長的東西,有些隱私絕對不能輕易透露, 一個職場「透明人」是最容易被拿捏的對象,不要自身的什麼事情都對外說。

職場上是存在很多小人的,他們最喜歡的事情就是打探別人的秘密,獲取別人的信息,然后加以利用,這讓我們不得不防,不要讓自己發展因為小人的惦記而功虧一簣, 尤其是當你的事情或者關系牽扯到某些大佬以后,更不能讓別人知道,否則會留下極大的壞印象

比如亂說話,這個習慣應該是職場最壞的習慣了,很多人因此吃大虧,但是奇怪的是, 很多人總是改不掉這個習慣,大著嘴巴,把自己的隱私、愛好、客戶甚至是關系說的一干二凈,更恐怖的是,有時候為了所謂的面子,連本來不存在關系都編造出來

試想一下,你亂說的東西,被人加工過傳到了特定的人耳朵里,無論那個人信不信,無論真假,以后對你的評價絕對不會高。 不說話,在酒局上、會場上也許不會出彩,但是絕對不會暴露把柄。一個競爭激烈的職場,別人永遠掌握不住你的任何把柄,那就是優勢。

舉個例子吧,我爸的一個同學,小時候家里特別窮, 畢業后考入了體制內,這個叔叔給我留下一個深刻的印象,從小到大我見過他七八次,小時候甚至覺得他是不是一個啞巴,他幾乎很少說話,臉上總是帶著沉思的表情。

據我爸說, 這個叔叔要不不說話,肯定言簡意賅、一語中的,這個特點讓領導對他特別放心,做事情靠譜、不亂說話,在很短的時間內,就走上了一個很高的位子,在我爸同一屆的畢業生中,是走得最遠最高的。

所以啊, 很多敏感的事情必須學會隱藏在心中,不亂說別人會認為你沉穩靠譜,不亂說就不會暴露自己的把柄和弱點,人用一生學會閉嘴,學會了真的可以保護自己。

在我看來,有三件事情,千萬不能被別人知道,否則你會陷入被動的地位,甚至會引來小人的攻擊。

01 你和領導的關系

每次我聽到有人大肆炫耀自己和領導的關系,我總覺得這個人很傻。 要知道什麼是關系,關系是相互的,也就是共贏,這其中絕對不包括給關系的另一方制造麻煩。領導有心栽培你,有心培養你,你馬上按奈不住,追求面子,廣而告之,享受眾人的崇拜和恭喜,享受那種虛榮感。相信我,那就是大麻煩的開始。

總是暴露你和上層的關系,容易被上層的競爭對手利用,通過陷害你或者接近你來獲取上層的一些隱私,進而開展攻擊 。同時,如果所有人都知道你和某位大佬關系很近,那麼派系斗爭自然會找上你,你就有可能陷入無窮無盡的麻煩

暴露這層關系,有害于自己,也有害于你的領導,這種事情在現實中很多,一定要放在心里多加防范。

02 你的欲望野心

人在職場,練的就是一個切蛋糕的本事,每個人都想切最大的蛋糕,這是很正常的想法。 但是記住,千萬不要讓別人知道你的野心,特別是你的發展規劃和近期打算

曾經有一次,我抱怨公司給的提成比例太低了,遠不如同行業A公司,結果沒幾天,很多人都以為我要跳槽到A公司,甚至領導因為這個事專門找我談話,明顯對我很不爽。也許我只是隨口一說,但是傳話是很恐怖的。

你的遠期計劃和近期計劃,尤其是涉及到跳槽的時候,任何時候都不要和別人說, 讓別人知道了你的欲望和野心也不行,會讓一些人覺得你威脅到了他的位置,各種針對你。也許,這種針對沒有什麼效果,但是被麻煩纏身的時候,個人是很難發展的。

你的想法、你的意圖、你的計劃,藏起來,事以密成,不和任何人說,才不會招惹麻煩,為自己創造一個和平安靜的發展環境。

03 你的不滿抱怨

記得,千萬不要讓任何人知道你的不滿和抱怨, 一邊抱怨一邊工作絕對是愚蠢的行為,這是一種「割肉敬神」的事情,哪怕你心里對某位領導有再多抱怨,也不要說給同事,你以為的「我就告訴你一個,不要和別人說」,到他的嘴里,也就會變成只告訴一個人。

不要去揣摩人性,不要去試探人性,這種話除了父母以外,不能說給任何人聽。 我因為喜歡發牢騷吃了無數次虧,也深刻領會到小人添油加醋的能力有多強大,所以做一個聰明人,千萬不要和任何人說不滿和牢騷。

說了, 你就等于把自己的弱點和把柄交給了別人,這個風險太大了,你承擔不起這個后果。這件事是老生常談,但是很多人就是記不住。

一定要逼著自己不要犯這種錯。

寫在最后

職場當然不好經歷,就好像錢不好賺一樣,只有學會保護自己,才能給自己創造一個和平安靜的發展環境,保護好自己的秘密,這是重點。


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